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    丽水高新技术企业认证 服务超优 靠谱很重要
    2018-07-12 05:56:34发布 次浏览 信息编号:1729693
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丽水高新技术企业认证 服务超优 靠谱很重要
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高新企业认证办理流程图:



高新技术企业复审与高新技术企业新申请的区别

高新技术企业复审与高新技术企业新申请没有本质区别;高新技术企业复审实质上就是高新技术企业证书的有效期已过,企业想要继续享受高新技术企业优惠政策就必须重新提交材料重新认证。符合要求则继续享受国家高新技术企业优惠政策(取得新的高新技术企业证书,旧的高新技术企业证书不需要交回,直接作废。),不符合要求的就会被取消高新技术企业资格。

高新技术企业复审与高新技术企业新申请之间称得上区别的也就是如下两点:

一、高新技术企业复审比高新技术企业新申请所提交的材料多一份“纳税申报表”;

二、高新技术企业复审比高新技术企业新申请多一份“四项指标说明”。

注:

1、高新技术企业复审所提交的纳税申报表是最近一个季度的;

2、四项指标说明就是对核心自主知识产权、科技成果转化能力、研究开发的组织管理水平、成长性指标做一个大体的概述性的说明。


高新技术企业认定不是花钱就能解决的事

认证高新技术企业到底能获得哪些好处?获得此项认证都需要满足哪些条件呢?小编今天就给大家普及一下相关知识。

高新技术企业认定是创业者经常聊到的话题之一,此类称号既可以增加公司美誉度,也能为公司的税收带来一定优惠。但关于高新技术认定,存在一种误区,认为只要肯花钱就能把高新认证拿到手。事实上,可能不是那么回事 :

首先,我们来了解一下认定高新技术企业都有哪些好处(以北京为例):

1、提高企业美誉度。

2、企业所得税税率降低10%。(节税额40%)

3、研发费用加计扣除150%。

4、企业专业技术人才及管理人才可以办理北京市工作居住证。

5、北京市企业高管及技术骨干,同时取得北京市区域内的高等院校、科研机构学士以上学位者,可直接申办北京市户口。

6、政企采购优先高新技术企业。

7、企业信用贷款额度,远高于其他普通企业;

能够被当地科委认定为高新技术企业,当然不能轻易放手。而认定的条件也是有一定门槛的。从国家相关政策的规定来看,获得该项认定需要满足:

1、注册满一周年的中国境内大陆企业。

2、近三年内有知识产权。(可以是并购来的,第三方赠予的,自主研发的,或取得知识产权五年独占许可的)

3、企业产品属于《国家重点支持的高新技术领域》(电子信息技术,生物与新医药技术,航空航天技术,新材料技术,高技术服务业,新能源及节能技术,资源与环境技术,高新技术改造传统行业)

4、科技人员专科以上学历占总人数30%以上,研发人员占10%以上。

5、销售收入2亿元以下企业,近三年研发费用投入不得低于企业销售收入4%; 销售收入2亿元以上企业,近三年研发费用投入不得低于企业销售收入3%。(注:境内研发投入不得低于总研发投入的60%。)

初创公司为了税收和市场打开的便利,对于高新企业这样的认证有更大的需求。此类公司普遍面临的问题,除了年限达不到要求或者知产核心能力不足,另一个在于目前针对创业公司的相关代理鱼龙混杂。

“原本2万元就能办下来的事,有些代理公司偏偏要5万,这也是后来从朋友那里知道的。这家代理公司最开始告诉我,是可以申请高新技术认定的。拿了我的钱之后,告诉我不行。”一家成立于2014年的企业负责人说道。

据悉,北京市获得2015年高新技术企业认证的公司达1万余家。嗅到这一块儿蛋糕的代理公司也是与日俱增,它们获利的方式,多半利用信息不对称,从创业者手上拿走高额利润。对于即将申请高新技术的企业,不仅要知晓高新技术企业的认定条件,放弃拿钱就能办事的思维,同时也要擦亮眼睛,谨防市场中那些不靠谱的服务代理公司。


财务在高新技术企业申报前期的3大注意点是什么?

企业在高新技术企业认定申报的前期最主要的工作就是准备各项书面资料,最重要的就是专利技术资料和财务资料。其中财务资料包括了高新申报前3年的财务数据和相关会计科目的设置。由于财务是高新技术企业认定条件中要求最多的,因此其重要性不言而喻。在高新企业认定申报前期,在准备财务资料时应注意以下3点。

首先,提交的财务报告从内容到格式等都必须符合相关要求。由于财务报告是评审认定企业的财务状况和营业性收入等各项指标是否符合高新技术企业认定要求唯一可以看的东西。因此,各项财务报表如资产负债表、利润表、现金流量表、技术性收入比这些表格都要体现企业的“高新性”和严谨性。

其次,做高新企业认定的企业的各项指标也不能太低,必须达标。财务制度要求公司的研发负责人专门准备研发费用章。每次研发费用的发生都必须盖章并标注哪个研发项目。这样既不会漏记,也不会把不属于研发费用的发生列入其中。并且,为了进一步规范高新技术企业认定,国家还规定高新技术企业资质的企业的高新技术产品和服务的收入必须大于或者等于总收入的60%。这是一项重要的指标,实行一票否决制。

正确的设置会计科目,对于企业做高新技术企业认定的成败也尤为关键。高新技术企业的研发费用一项必须在资产负债表和利润表中得到体现,应当资本化的应当费用化的部分应当严格区分开来。


高新技术企业认定迎来全新行业

通过高新技术企业是不少科技型企业致力于完成的目标,因为通过高新认定后可以享受从国家级到市级科技项目申报的优惠,还可以享受的15% 的企业所得税优惠政策。高新企业资质往往还是不少企业招标的最低门槛,是一块“金字招牌”,对于企业的市场价值提升和知名度扩展也是不无好处。而随着科技的不断进步和技术分工的越来越细化,高新技术企业所覆盖的范围也是越来越广。

近日,我国第一家硅藻泥绿色建材企业就获得了高新技术企业认定,成为了手执牛耳者,也标志着高新技术企业的大家庭中又迎来了新的成员。而随着时代的发展,高新技术企业认定领域也会越来越宽广。

不过,想要通过高新技术企业认定却是一项系统工程,不仅要符合《高新技术企业认定管理办法》(国科发火[2008]172号)、《高新技术企业认定管理工作指引》(国科发火[2008]362号)以及《关于高新技术企业更名和复审等有关项目的通知》(国科火字[2011]123号)等相关规定的要求,还要经专家评审、省级高新技术企业认定管理工作办公室审查核定并公示无异议后再经过全国高新技术企业认定管理工作领导小组办公室的批复才能最终生效,拿到高新技术企业资质。需要企业至少提前1年就开始准备相关技术资料和财务资料,并且专业性很强,如果企业缺乏对高新认定很熟悉的人员最好还是请专业咨询公司办理。


高新技术企业复审期间和复审合格后的税收优惠有什么差别?

高新技术企业资质作为企业获得的一种宝贵资源,企业凭借着高新技术企业这一金字招牌,不仅可以提升企业的竞争力和对外形象,也可以享受企业所得税的优惠税率。但企业的高新资质只要3年的有效期,有效期结束之前需要办理高新复审成功后才能继续享受高新企业待遇。

根据高新技术企业认定管理办法和相关通知的规定,无论是否是初次认定,只要获得了科技部认定的高新计算机企业,都可以自认定有效期当年开始,申请享受企业所得税15%的优惠税率。因此,掌握申报的时机也比较重要,因为比如你是当年十二月获得的高新证书,有效期三年,这3年也就包括了你获得申请的这一年。

企业在高新复审通过后仍旧享受的是15%的所得税优惠税率。在复审期间,企业的税收优惠资格有效期实际上已过期。但根据《国家税务总局关于高新技术企业资格复审期间企业所得税预缴问题的公告》(国家税务总局公告2011 年第4 号)规定,高新技术企业应在资格期满前三个月内提出复审申请,在通过复审之前,在其高新技术企业资格有效期内,其当年企业所得税暂按15%的税率预缴。如果企业的高新复审企业还在有效期内,那么也是可以享受所得税优惠的,如果已经过了有效期,那么就需按照25%的税率缴纳。从企业节省升本的的角度来考虑,企业需要提早做好高新复审的准备,并掌握好申报的时间。


对高新技术企业税收优惠政策的三个模糊认识

对“企业总收入”口径该如何掌握?劳务派遣人员是否计入企业从业人数?企业在取得高新技术企业资格后,按规定提交资料履行税收优惠备案手续,是否就应享受高新技术企业低税率优惠政策?对这三个问题,税企还存在不同认识。

由于高新技术企业资格认定涉及税务、科技、财政等多个职能部门,各职能部门对相关概念的理解和把握存在一定的差距,这既有税法本身不够完善的原因,也有对税法精神理解不到位的因素。

对收入总额计算口径的认识

企业所得税法实施条例第九十三条规定,国家需要重点扶持的高新技术企业,其需要满足的条件之一就是“高新技术产品(服务)收入占企业总收入的比例不低于规定比例”。在实际操作过程中,对本条件中的“企业总收入”口径如何掌握,各地莫衷一是,税企争议较大。

笔者认为,企业所得税法第五条出现了企业“收入总额”概念,且对收入总额进行了具体解释。企业所得税法实施条例有关高新技术企业条件之一当中出现的“企业总收入”概念,企业所得税法实施条例、《高新技术企业认定管理办法》和《高新技术企业认定管理工作指引》均未对“总收入”概念进行特别解释。笔者认为,从企业所得税法的角度看,“收入总额”的内涵是确定的,不存在任何歧义。“收入总额”和“企业总收入”是同一个概念,其内涵应当是一致的。“企业总收入”应按企业所得税法第六条规定的“收入总额”来理解。

对职工总数计算口径的认识

企业所得税法实施条例第九十三条规定,国家需要重点扶持的高新技术企业,科技人员占企业职工总数的比例不低于规定比例。对于科技人员和研发人员的统计,《高新技术企业认定管理工作指引》已有明确规定。但是有关职工总数的统计口径,尚无具体的税收规定。

从税收实践看,企业职工总数如果仅统计签订劳动合同人员而不包括在企业实际上岗工作的劳务派遣人员,容易导致企业在职工总数的计算方面作相应的筹划。

《财政部、国家税务总局关于执行企业所得税优惠政策若干问题的通知》(财税〔2009〕69号)对小型微利企业税收优惠当中的从业人数计算作了严格规定,即企业从业人数是指与企业建立劳动关系的职工人数和企业接受的劳务派遣用工人数之和。这个从业人数的概念与企业职工总数的概念应该是一致的。从企业所得税的角度看,虽然劳务派遣人员未与用工企业签订劳动合同,但劳务派遣人员在用工企业上岗,且接受用工企业的日常管理,用工企业也实际负担了这些人员的劳动报酬对价。因此,笔者认为,将劳务派遣人员纳入用工企业从业人数管理较为合理。

对取得高新技术企业资格的企业税收优惠落实问题的认识

税收实践中,有人认为企业在取得高新技术企业资格后,不论企业申报当年是否符合高新技术企业条件,只要企业按规定提交资料履行税收优惠备案手续后,就应享受高新技术企业低税率优惠政策。

笔者认为,企业要享受高新技术企业低税率优惠,前提就是要符合高新技术企业规定的条件。考虑到企业是否符合企业所得税法及其实施条例规定的条件,目前是由省级以上科技、财政和税务主管部门通过联合认定方式确定,企业提交认定的资料是企业实际申请享受优惠的以前年度资料,因此,企业是否继续符合高新技术企业条件,需要按照企业所得税法实施条例第九十三条及《高新技术企业认定管理办法》等规定,计算申请享受优惠的当年各项条件是否继续达标。如果当年各项指标达标,则当年可以享受高新技术企业优惠,否则,当年不得享受高新技术企业优惠。


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